Dyrektor Samorządowego Centrum Kultury i Promocji Gminy Zabierzów ogłasza nabór na stanowisko pracownika Gminnego Centrum Informacji Turystycznej w Rudawie.
Do zadań osoby zatrudnionej należały będą w szczególności:
- prowadzenie bazy obiektów i atrakcji turystycznych w gminie z podziałem na obiekty zabytkowe, przyrodnicze, kulturowe, rekreacyjne, gastronomiczne, noclegowe, trasy turystyczne, imprezy o charakterze co najmniej lokalnym i inne produkty turystyczne,
- udzielanie informacji na temat zabytków i atrakcji w Gminie Zabierzów,
- udział w opracowaniu materiałów promocyjnych atrakcji turystycznych w gminie Zabierzów,
- dystrybucja materiałów informacyjnych, promocyjnych, gadżetów reklamowych gminy Zabierzów,
- prowadzenie kompleksowej obsługi klienta,
- promowanie i popularyzowanie walorów turystycznych regionu poprzez organizację wydarzeń,
- współpraca z instytucjami turystycznymi, a w szczególności z Wydziałem Promocji i Rozwoju Gminy Zabierzów,
- inicjowanie rozwoju turystyki oraz wspieranie inicjatyw turystycznych w gminie,
- projektowanie, inicjowanie i organizacja działań na rzecz polepszenia stanu zagospodarowania i dostępności turystycznej obiektów zabytkowych, przyrodniczych, kulturowych, rekreacyjnych w gminie,
- popularyzacja wiedzy o gminie poza jej obszarem.
Wymagania:
- wykształcenie wyższe, min. licencjat,
- dobra znajomość pakietu Microsoft Office i umiejętność wykorzystywania go w praktyce,
- preferowane minimum roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, doświadczenie w pracy w Instytucji Kultury będzie dodatkowym atutem,
- umiejętność pracy w zespole,
- punktualność,
- gotowość do pracy z elastycznym grafikiem, również w weekendy,
- bardzo dobra organizacja pracy,
- wysoka kultura osobista,
- komunikatywność,
- umiejętność pracy pod presją czasu i w stresie,
- otwartość i innowacyjność w podejściu do realizowanych zadań,
- prawo jazdy kat. B,
- samodzielność, inicjatywa w działaniu, zaangażowanie,
- komunikatywna znajomość języka angielskiego.
Oferujemy:
- zatrudnienie na umowę o pracę, w wymiarze – 3/4 etatu, w systemie równoważnego czasu pracy,
- pracę w dynamicznym, interdyscyplinarnym zespole,
- możliwość zdobycia doświadczenia w Instytucji Publicznej,
- podnoszenie kompetencji i możliwość rozwoju zawodowego, także w ramach szkoleń.
WARUNKI APLIKOWANIA
CV wraz z listem motywacyjnym oraz propozycjami konkretnych działań na oferowanym stanowisku, prosimy przesłać na adres email: amalek.sckipgz@gmail.com. Na Państwa zgłoszenia czekamy do 6 marca 2023 roku, do godz. 15.00.
Po weryfikacji dokumentów wybrani kandydaci i kandydatki zostaną poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
Wymagane dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1000 .)
Administratorem Danych Osobowych jest Samorządowe Centrum Kultury i Promocji Gminy Zabierzów z siedzibą w Zabierzowie. Dane kontaktowe inspektora ochrony danych osobowych numer tel. 12 285 11 79 (pod adresem email: amalek.sckipgz@gmail.com).
Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO).
Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez trzy miesiące od dnia przesłania dokumentów aplikacyjnych.